Funciones

  1. ÁREA DE RECURSOS HUMANOS

    • Provisión de Puestos de Trabajo

    • Control y Seguimiento de Personal.

    • Contrataciones Temporales (Becas y Contratos por Obra o Servicio).

    • Vacaciones, Permisos y Licencias.

    • Prevención de Riesgos Laborales.

  2. ÁREA DE GESTIÓN ECONÓMICO-FINANCIERA Y PRESUPUESTARIA

    • Gestión Presupuestaria.

    • Gestión de Tesorería. Pagaduría.

    • Gestión de Contable.

    • Gestión de Viajes y Dietas.

    • Gestión Comercial.

    • Otras (Rendición de Cuentas, Confección de Fichas de Contabilidad...)

  3. ÁREA DE GESTIÓN DE COMPRAS, OBRAS Y PATRIMONIO

    • Control y Supervisión de Compras.

    • Adquisición Centralizada de Bienes.

    • Contratos de Obras, Suministros, Servicios y Consultoría.

    • Patrimonio. Inventario de Bienes.

  4. ÁREA DE GESTIÓN DE PROYECTOS Y TRANSFERENCIA DE TECNOLOGÍA.

    • Difusión de convocatorias nacionales e internacionales.

    • Apoyo en la presentación de solicitudes y elaboración presupuestos.

    • Gestión administrativa y económica proyectos investigación

    • Justificación de Proyectos , requerimientos y reintegros.

    • Tramitación Convenios y Contratos investigación contratada

  5. ÁREA DE INFORMES Y EXPEDIENTES.

    • Recursos y reclamaciones.

    • Interpretación de Normas.

  6. GESTIÓN DE CALIDAD.

  7. GESTIÓN ECONÓMICO-ADMINISTRATIVA DE LOS SERVICIOS GENERALES.

  8.  PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES